-
Pan
XY byl jmenován technickým ředitelem podniku. Dva dny po nástupu do
funkce mu osobní oddělení doručilo pracovní smlouvu, ve které bylo
uvedeno jako druh práce „Technický ředitel podniku“ a požadovalo její
podpis. V čem bylo základní pochybení personálního oddělení ?
Řešení:
-
Podle § 27
odst. 4 a 5 zákoníku práce vzniká technickému řediteli pracovní
poměr jmenováním, což vylučuje uzavření pracovní smlouvy. S tímto
zaměstnancem mohla být uzavřena smlouva o pracovních a mzdových
podmínkách (manažerská smlouva), která by upravila ty otázky výkonu
práce, které nebyly určeny jmenováním.
|