-
Firma ABC hodlala uzavřít pracovní smlouvu s mladistvým XY. V souladu
s § 164 odst. 1 zákoníku práce si vyžádala stanovisko jeho rodičů.
Rodiče vyslovili s pracovní smlouvou kategorický nesouhlas. Je možné
uzavřít s mladistvým zaměstnancem pracovní smlouvu i přes odpor rodičů
(zákonných zástupců) ?
Řešení:
-
Ust. § 164
nestanoví jako právní podmínku platnosti pracovní smlouvy souhlas
rodičů, ale povinnost zaměstnavatele vyžádat si jejich vyjádření.
Pracovní smlouvu je možné platně uzavřít i proti vůli rodičů.
|