Klikněte myší na správnou odpověď
A. Pracovní poměr je:
-
vztah vzniklý na
základě písemné pracovní smlouvy
-
vztah závazkový, smluvní, úplatný,
-
předpokladem vzniku kolektivních
pracovních vztahů
-
vztah mezi
zaměstnancem a zaměstnavatelem, směřující k uspokojení základních potřeb
zaměstnance
-
vztah směřující ke
splnění určitého pracovního úkolu
B. Objektem pracovního poměru je:
-
snaha zaměstnavatele
po co největším zisku
-
opakující se výkon práce za odměnu
-
plnění konkrétních
pracovních úkolů podle pokynů zaměstnavatele
-
dodržování pracovní
kázně
-
právo zaměstnance na
bezpečnou s zdraví nepoškozující práci
C. Vedlejší činnost je:
-
výkon práce nad
rámec stanovené pracovní doby
-
situace, kdy mezi zaměstnancem a jedním
zaměstnavatelem existuje více než jeden pracovněprávní vztah
-
výkon práce na
základě dohody o pracovní činnosti u jiného zaměstnavatele, přičemž druh
této činnosti je stejný jako v hlavním pracovním poměru
-
situace, kdy
zaměstnanec se souhlasem zaměstnavatele vykonává výdělečnou činnost,
která je shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele buď na vlastní účet
nebo u jiného zaměstnavatele
-
pracovněprávní
vztah, ze kterého neodvádí zaměstnavatel zdravotní ani sociální
pojištění, pokud rozsah prací nepřevyšuje polovinu stanovené pracovní
doby
|